http://www.otlichnic.ru/

Общий объем работы - 67 страниц

Выдержаны поля: левое - 30 мм, правое - 10 мм, верхнее 20 мм, нижнее - 20 мм.

Шрифт - Times New Roman

Текст набран в редакторе Microsoft Word

Размер шрифта - 12

Интервал - 1,5

Количество таблиц – 17

Количество рисунков – 4

Работа содержит сноски, исходя из которых, и составлен список использованной литературы

Список использованной литературы - 56 источников

В стоимость работы включен комплект приложений

Более подробную информацию о работе Вы можете узнать, связавшись с нами:

(4852) 21-70-64

(4852) 93-48-75

+7-902-333-48-75

firma-otlichnic@yandex.ru

www.otlichnic.ru

icq: 610 863 614

или оставив запрос на сайте

Содержание

Введение

1. Теоретические основы учета оплаты труда работников в условиях рыночной экономики

1.1 Принципы оплаты труда. Формы и системы оплаты труда

1.2 Цель и задачи учета оплаты труда

1.3 Нормативно-правовое регулирование учета оплаты трудам других расчетов с персоналом

2. Бухгалтерский учет оплаты труда и других расчетов с персоналом

2.1 Документальное оформление расчетов по оплате труда

2.2 Учет начисления заработной платы за отработанное и неотработанное время

2.3 Учет удержаний из заработной платы

2.4 Синтетический учет расчетов по заработной плате

2.5 Учет прочих расчетов с персоналом

3. Бухгалтерский учет оплаты труда и других расчетов с персоналом на примере ООО «...»

3.1 Документальное оформление расчетов по оплате труда

3.2 Учет начислений заработной платы и удержаний из нее

3.3 Отражение расчетов с персоналом в бухгалтерской отчетности

Заключение

Список использованной литературы

Приложения

Введение

Процесс любой предпринимательской деятельности, особенно изготовления продукции, товаров, выполнения работ и оказания услуг, связан с затратами не только овеществленного, но и живого труда. Труд является важнейшим элементом издержек производства и обращения. Величина затраченного труда измеряется в основном количеством отработанного времени. Отсюда вытекает необходимость исчисления размера оплаты труда по каждому работнику по всем основаниям и отнесения затрат по оплате руда на издержки производства.

В связи с этим определяются и требования к учету и контролю за мерой труда и его оплаты. Прежде всего, они заключаются в том, чтобы осуществлялся контроль за законностью операций, связанных с начислением и выплатой причитающегося заработка, за устранением непроизводительных выплат, скрытых и явных потерь рабочего времени, эффективностью применяемых форм организации и стимулирования труда на разных участках, своевременностью и правильностью выдачи средств на оплату труда.

Информация об учете труда и его оплате должна быть экономически обоснованной и достоверной. Именно на основании информации, формируемой в бухгалтерском учете осуществляется контроль за использованием рабочего времени, внедрением прогрессивных форм труда, соблюдением соотношения между ростом производительности труда и его оплатой, за уровнем соответствующих затрат.

В период финансовой нестабильности мировых рынков сокращение численности и штата работников является одним из способов уменьшения расходов на содержание персонала и сохранения действующей организации. Чтобы правомерно уволить работника в связи с сокращением численности или штата, работодателю необходимо провести ряд мероприятий, игнорирование которых может привести к возникновению трудовых конфликтов и судебных разбирательств.

В связи с реформированием бухгалтерского учета в Российской Федерации, а также ввиду все большего использования МСФО в учетной практике хозяйствующих субъектов важную роль приобретает обобщение и распространение опыта применения международных стандартов, в том числе и в части учета трудовых затрат.

Таким образом, тема курсовой работы, посвященная изучению учета расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям, актуальна в настоящее время.

Выплата заработной платы осуществляется в организации через кассу. В связи с этим проверка правильности учета расчетов по оплате труда имеет практическую значимость для ООО «...».

Целью курсовой работы является исследование теории и практики учета расчетов по оплате труда и прочим операциям, анализ действующей практики учета в организации ООО «...», определение путей совершенствования данного направления учета.

Для достижения поставленной цели в работе решаются следующие задачи:

 рассмотрение понятия расчетов по оплате труда в условиях рыночной экономики;

 изучение существующих в настоящее время форм и систем оплаты труда и их сравнительные характеристики;

 исследование порядка документального оформления учета расчетов по оплате труда;

 исследование порядка начисления заработной платы за отработанное и неотработанное время и удержаний из нее;

 определение порядка синтетического и аналитического учета расчетов по заработной плате в исследуемой организации;

 анализ деятельности ООО «...» в области учета оплаты труда, на основе первичных документов бухгалтерии, регистров синтетического и аналитического учета и определение направлений его совершенствования.

Теоретической и методологической основой проведения исследования явились законодательные акты, нормативные документы по вопросам бухгалтерского учета в Российской Федерации. При этом были использованы источники учебной литературы, методические материалы, монографии, периодическая литература.

В учебной литературе данная тема разработана не достаточно полно: учебные пособия не отвечают требованиям современного законодательства, поэтому в работе использовались в основном источники периодической литературы. Что касается контроля, следует отметить недостаточную разработку методики контроля расчетов с персоналом по оплате труда. При рассмотрении теоретических основ учета и контроля расчетов с персоналом по оплате труда использовались работы таких авторов как Бакаев А.С., Безруких П.С., Воробьёва Е.В., Луговой А.В., Никитин В.Ю., Пошерстник Н.В., Мейксин М.С. и др.

В качестве объекта исследования было выбрано общество с ограниченной ответственностью «...», которое осуществляет услуги по монтажу охранно-пожарного оборудования. Основной деятельностью ООО «...» является получение прибыли путем удовлетворения потребностей предприятий, организаций, а также граждан в различных товарах и услугах, развития производственной инфраструктуры, адекватной условиям рыночной экономики. Приоритетным направлением деятельности предприятия являются: монтаж и наладка и техническое обслуживание охранного и пожарного оборудования заводов машиностроения и нефтехимической промышленности, услуги населению.

Предметом настоящего исследования выступает такая часть финансово-хозяйственной деятельности предприятий, как учет расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям в ООО «...».

Список использованной литературы

Нормативно-правовые акты

1. Конвенция относительно защиты заработной платы. Заключена в Женеве 01.07.1949 № 95 // Ведомости ВС СССР. - 01.11.1961. - № 44. -Ст. 447.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (в ред. 23.07.2013) // Российская газета. - № 256. - 31.12.2001.

3. Налоговый кодекс РФ (Часть вторая) от 05.08.2000 № 117-ФЗ (в ред. 23.07.2013) // Собрание законодательства РФ. - 07.08.2000. - № 32. - Ст. 3340.

4. Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» (в ред. 02.11.2013) // Парламентская газета. - № 54. - 09-15.12.2011.

5. Федеральный закон от 02.10.2007 № 229-ФЗ (ред. от 27.07.2010) «Об исполнительном производстве» // Российская газета. - № 223. - 06.10.2007.

6. Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ (ред. от 23.07.2013) «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» // Российская газета. - № 297. - 31.12.2006.

7. Приказ Минфина России от 02.07.2010 № 66н «О формах бухгалтерской отчетности организаций» (в ред. 04.12.2012) // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. - № 35. - 30.08.2010.

8. Приказ Минфина России от 29 июля 1998 г. № 34н «Об утверждении Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации» (в ред. 24.12.2010) // Российская газета (Ведомственное приложение). - № 208. - 31.10.1998.

9. Положение по бухгалтерскому учету «Расходы организации» ПБУ 10/99 // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. - № 26. - 28.06.1999.

10. Приказ Минфина РФ от 31.10.2000 № 94н «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению» (в ред. 08.11.2010) // Финансовая газета. - № 46. – 2000.

11. Постановление Минтруда РФ от 21.08.1998 № 37 «Об утверждении Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих» (в ред. 15.05.2013) // Библиотека и закон. -выпуск 23 (2, 2007), выпуск 25 (2, 2008).

Книги, монографии, учебники

12. Акатьева М.Д. Методология бухгалтерского учета: современный взгляд. М.: МГУП, 2012. – 412 с.

13. Астахов В.П. Теория бухгалтерского учета. 12-е издание. М., «Вузовский учебник». 2011 – 526 с.

14. Бабаев Ю.А. Бухгалтерский учет: Учебник / Ю.А. Бабаев, А.М. Петров, Л.А. Мельникова; под ред. Ю.А. Бабаева. М.: Проспект, 2011. 432 с.

15. Бабаев Ю.А., Петров А.М. Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО): Учебник. М.: Вузовский учебник; ИНФРА-М, 2012. 398 с.

16. Баткаева И.А., Митрофанова Е.А. Управление персоналом: теория и практика. Организация оплаты труда персонала: учебно-практическое пособие / под ред. А.Я. Кибанова. Москва: Проспект, 2012. 64 с.

17. Бухгалтерский учет и аудит: современная теория и практика: Учебник / Под ред. Я.В. Соколова и Т.О. Терентьевой. М.: Экономика, 2009. – 387 с.

18. Бухгалтерский учет: Учебник / А.С. Бакаев, П.С. Безруких, Н.Д. Врублевский и др.; под ред. П.С. Безруких. 5-изд., перераб. и доп. М.: Бухгалтерский учет, 2009. – 712 с.

19. Бухгалтерский учет: Учебник / И.И. Бочкарева В.А. Быков и др. Под ред. Я.В.Соколова. – М.: ТК Велби. Изд-во Проспект.2012. – 768 с.

20. Воробьёва Е.В. Заработная плата в 2013 году. - М.: Изд-во «Эксмо», 2012.

21. Елагина Е.Б. Первичные документы М.: Издательско-консультационная компания «Статус-Кво 97», 2012. – 612 с.

22. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) / Под ред. К.Н. Гусова. М.: Проспект, 2010. – 617 с.

23. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет. Учебное пособие. М.: ИНФРА-М, 2013.- 516 с.

24. Луговой А.В. Расчеты по оплате труда - М.: Издательство «Бухгалтерский учет», 2010. С. 114

25. Международные стандарты финансовой отчетности: издание на русском языке. М.: Аскери-АССА, 2012

26. Мумладзе М.Г. Экономика и социология труда: Учебник для студентов и преподавателей вузов. – М.: «КноРус», 2010.

27. Нидлз Б. Принципы бухгалтерского учета. 2-е изд, стереотип. / Б. Нидлз, Х. Андерсон, Д. Колдуэлл; пер. с англ.; под общ. ред. Я.В. Соколова. М.: Финансы и статистика, 2004. - 496 с.

28. Никитин В.Ю. Заработная плата: бухгалтерские, налоговые и правовые аспекты. - 11-е издание, переработанное и дополненное. – М.: «ГроссМедиа Ферлаг», «РОСБУХ», 2011. – 210 с.

29. Палий В.Ф. Международные стандарты учета и финансовой отчетности. Учебник. Издание третье, дополненное и исправленное. М.: ИНФРА-М, 2012. – 516 с.

30. Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии. Электронный учебник. Изд. 6-е. М.: Кнорус, 2011. 320 с.

31. Петров А.М. Теория, методология и практика бухгалтерского учета и контроля расчетов в корпоративных системах сферы услуг. М.: ИНФРА-М, 2011. – 536 с.

32. Пошерстник Н.В., Мейксин М.С. Заработная плата в современных условиях. - СПб.: Герда, 2012.

33. Семенихин В.В. Командировочные и иные аналогичные расходы. 3-е изд., перераб. и доп. М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2013. - 952 с.

34. Соколов Я.В. Бухгалтерский учет как сумма фактов хозяйственной жизни: Учеб. пособие. М.: ИНФРА-М, 2010. - 224 с.

35. Турсина Е.А. Учет автомобильного транспорта на предприятии: практ. пособие. М.: Московская финансово-промышленная академия, 2011. - 264 с.

36. Хендриксен Е.С. Теория бухгалтерского учета / Е.С. Хендриксен, М.Ф. Ван Бреда; пер. с англ.; под ред. проф. Я.В. Соколова. М.: Финансы и статистика, 2000. - 576 с.

Периодические издания

37. Брот И. Отпуск и пособие по беременности и родам // Информационный бюллетень «Экспресс-бухгалтерия». - 2012. - № 22. - С. 14 - 18.

38. Данилова В.В. Особенности предоставления займов работникам // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. - 2012. - № 2. - С. 30 - 44.

39. Дружиловская Т.Ю., Игонина Т.В. Бухгалтерский учет обязательств организаций в системах российских и международных стандартов: теоретический аспект // Международный бухгалтерский учет. - 2012. - № 45.- С. 2 - 13.

40. Кришталева Т.И., Корзун Г.И. Оценка дебиторской задолженности в бухгалтерской отчетности // Международный бухгалтерский учет. - 2012. - № 43. - С. 2 - 9.

41. Кувалдина Т.Б. Затраты работодателей на выплату вознаграждений работникам //Аудиторские ведомости. – 2013. – № 2. – С. 56-62

42. Курбангалеева О.А. Учетная политика на 2013 год для выплат работникам // Зарплата. - 2013. - № 1. - С. 78 - 87.

43. Миронов В.И. Проблемы применения норм трудового права в условиях экономического кризиса //Трудовое право. – 2012. - № 6. – С. 17

44. Нестеров С.Е. Работа в ночное время //Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. – 2011. - № 12. – С. 4-12

45. Никерова Ю.А. Приложение к больничному листу: расчет пособия // Зарплата. - 2013. - № 3. - С. 98 - 104.

46. Нуртдинова А. Правовое регулирование оплаты труда // Хозяйство и право. - 2011. - № 10. - С. 18-23

47. Полякова М.С. Выплаты, которые нужно учитывать при определении среднего заработка для расчета социальных пособий с 2013 года // Российский налоговый курьер. - 2013. - № 1-2. - С. 130 - 135.

48. Пфеффер А. Содержание транспорта и компенсация расходов за использование личных автомобилей // Российский бухгалтер. - 2013. - № 9. - С. 79 - 85.

49. Ремизова О.Н. Бухгалтерский учет отдельных видов начислений и удержаний из заработной платы // Современный бухучет. - 2013. - № 4. - С. 3 - 15.

50. Семенихин В.В. Дебиторская и кредиторская задолженность: бухгалтерский учет расчетов // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях. - 2012. - № 12. - С. 28 - 37.

51. Сигидов Ю.И., Коровина М.А. Оценка дебиторской задолженности в российском и международном учете // Международный бухгалтерский учет. - 2012. - № 41. - С. 2 - 9.

52. Сударева Т.В. Порядок расчета отпускных выплат и пособий в 2013 году // Налоговый учет для бухгалтера. – 2013. – № 1. – С. 15-22

53. Ульянов В. Аренда автомобиля у работника // Практический бухгалтерский учет. - 2012. - № 10. - С. 48 - 56.

54. Федорович В. Заем физическому лицу // Практический бухгалтерский учет. - 2011. - № 2. - С. 51 - 61.

55. Шадрина Т.В. Административный отпуск: случаи предоставления // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. - 2013. - № 4. - С. 65 - 74.

56. Юдина Г.В. Стандарт № 8: проблемы применения //Аудит и налогообложение. – 2010. - № 6. - С. 4-8.